岗位职责：
1.独立或根据公司资源开展市场客户的拓展工作，并做好客户日常维护；
2.根据委托要求，完成需求评估，并与客户讨论确认招聘内容和合作协议内容；
3.根据客户委托要求，确立寻访渠道及方法，开展人才寻访、评估筛选、候选人推荐、面试安排等猎聘业务活动；
4.根据业务需要，协助做好候选人背调工作及候选人薪酬和offer内容协调工作；
5.配合客户做好该候选人在试用期的跟踪服务工作；
6.完成领导交办的其他相应工作。
任职要求：
1.人力资源或市场营销专业本科学历；
2.有5年以上人力资源中介行业猎头业务工作经历，熟悉猎聘业务流程；
3..勤奋实干，较强的业务素质和责任担当，且具备一定的抗压力；
5.良好的言语表达能力、沟通协调能力和快速学习能力；
6 具备一定的社会人脉资源者优先。