苏州名城保护集团是根据苏州市委、市政府为进一步加强苏州历史文化名城保护工作重要战略部署成立的市属国有企业，注册资本120亿元。作为苏州19.2平方公里历史城区实施城市保护与更新的主要市属国资平台，集团坚持以“传承文脉、改善民生、提升功能、有机生长”为理念，以保护苏州国家历史文化名城为使命，着眼于“面向世界贡献古城保护的苏州方案”，秉承“古今融合，保护利用”“统筹推进，全面提升”“创新方式，活化传承”“因地制宜，特色发展”四大原则，统筹推进城市保护更新、资产运营管理、文商旅综合运营等三大主业，以重点项目为抓手，致力于打造创意独特、特色彰显的高质量核心文化城区、高标准全域旅游城区和高品质宜居生活城区，持续擦亮苏州历史文化名城“金名片”，致力成为国内重要的古城保护更新的综合型集团，力争到2025年跻身全国古城保护更新领域前列。

为进一步加强集团下属企业人才队伍建设，大力引进高素质、专业化人才，现公开招聘以下岗位：

一、基本资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权、长期居留许可；

2、政治素质好，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪等处分；

3、具有适应岗位要求的身体条件和其他条件；

4、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；

5、被依法列为失信联合惩戒对象的人员及法律法规规定不得聘用的其它情形人员不得应聘。

二、报名时间

自此公告发布之日起至2023年5月15日17:00。

三、报名资料

1、个人简历应如实反映个人信息，包括学习、工作经历等，并注明应聘岗位；

2、提供本人近期免冠正面二寸证件照；

3、简历中提及的相关证明材料需拍照或扫描，具体包括：①本人身份证；②国内高校毕业生学历学位证书和留学回国人员国（境）外学位证书、教育部留学服务中心的学历认证，研究生学历人员，须提供已取得的本科及以上各学段的毕业证书和学位证书；③工作经历、职称证书、执业资格证书、国家职业资格（职业技能等级）证书等证明材料。

1、招聘考试采取笔试和面试相结合的方式；

2、应聘者应如实申报相关信息，在人才招引过程中一经发现不符合规定或弄虚作假情况的，将取消应聘者相关资格。

3、应聘者一旦被录用，须按规定时间报到。如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，由本人负责协商解决。